Până la 200.000 de lucrători americani federali vor fi afectați de concedieri în masă, consecință a cruciadei pentru reducerea cheltuielilor conduse de Musk.

Unii angajați federali care au fost concediați ar fi primit doar 30 de minute pentru a-și împacheta lucrurile și a părăsi birourile federale, scrie The Guardian.

Comparația care merită făcută este cea cu reality-show-ul lui Donald Trump „The Apprentice”, în care cei eliminați erau dați afară de acesta cu replica seacă, devenită șablon - „You're fired!”

Agențiile federale au primit ordin de la Donald Trump să concedieze majoritatea personalului aflat în perioada de probă, până la 200.000 de lucrători urmând să fie afectați, iar unii au fost nevoiți să părăsească în grabă sediile, a relatat Washington Post.

Alte concedieri în masă au avut loc vineri, când aproximativ 2.300 de angajați au fost concediați de la departamentul de Interne al SUA.

Departamentul de Interne supraveghează resursele naturale ale SUA și gestionează 500 de milioane de acri de terenuri publice, inclusiv parcuri naționale. Concedierile pe scară largă au fost confirmate de trei surse cu cunoștințe pe această temă, care au vorbit cu Reuters sub protecția anonimatului.

De asemenea, au fost concediați angajați aflați în perioada de probă de la două agenții de cercetare ale Departamentului Agriculturii din SUA, a raportat Reuters, citând două surse anonime. Numărul exact al lucrătorilor concediați nu a fost confirmat, dar concedierile ar fi avut loc peste noapte.

Mai multe sindicate federale au intentat un proces împotriva administrației Trump pentru concedieri în masă la Biroul de protecție financiară a consumatorilor (CFPB), a raportat ABC News. Reclamanții au susținut că Russ Vought, directorul interimar al CFPB, intenționează să reducă 95% din forța de muncă a agenției, desființând practic agenția.

Strategia de concedieri pe scară largă, condusă de așa-numitul „departament al eficienței guvernamentale” al lui Elon Musk, este menită să reducă costurile prin micșorarea guvernului federal. Trump și Musk au criticat deopotrivă forța de muncă federală ca fiind supradimensionată, Trump numind guvernul federal „umflat” și plin de „oameni care nu sunt necesari”. Musk a declarat joi că SUA ar trebui să „elimine agenții întregi”, comparându-le cu „buruienile” care trebuie dezrădăcinate.

Însă concedierile masive au creat haos pentru angajații federali afectați. Mii de lucrători au fost concediați în apeluri de grup sau prin mesaje preînregistrate în ultimele zile, a raportat Post. Alții au fost anunțați că vor fi concediați prin e-mail, dar nu au primit niciodată astfel de mesaje.

Elaine Kamarck, senior fellow la Brookings Institution, a declarat pentru Associated Press că concedierea angajaților aflați în perioada de probă este greșită deoarece vizează lucrătorii mai tineri.

„Baby boomerii se pensionează în dreapta și în stânga, așa că, de fapt, oamenii pe care doriți să îi păstrați sunt probabil cei mai mulți dintre cei care sunt acum în perioada de probă”, a declarat Kamarck, care a lucrat în administrația democrată a fostului președinte Bill Clinton, când aproximativ 426.000 de locuri de muncă federale au fost reduse pe parcursul a mai mult de opt ani, într-un efort deliberativ menit să reinventeze guvernul. „Sunt mai tineri și se presupune că au competențe mai bune, iar asta este ceea ce vrei”.

Aproximativ 100 de angajați ai biroului de gestionare a personalului (OPM) au fost concediați în cadrul unui apel de grup Microsoft Teams, a raportat CNN, și li s-a spus că au la dispoziție o jumătate de oră pentru a părăsi clădirea.

Lucrătorilor OPM li s-a spus că au fost concediați pentru că nu au acceptat planul de demisie amânată al administrației Trump, a declarat sindicatul American Federation of Government Employees (AFGE) pentru CNN. Ofertele de răscumpărare au permis angajaților care au acceptat să nu mai lucreze să fie plătiți până la 30 septembrie, deși unii s-au întrebat dacă oferta de plată este valabilă.

Everett Kelley, șeful AFGE, care reprezintă 800.000 de lucrători federali, a condamnat concedierile și a promis că va folosi „toate căile de atac legale disponibile”, în comentarii pentru Post.

„Angajații nu au primit nicio notificare, niciun proces echitabil și nicio oportunitate de a se apăra, într-o încălcare flagrantă a principiilor de echitate și merit care ar trebui să guverneze angajarea la nivel federal”, a declarat Kelley.

Până în prezent, cel puțin șase agenții au efectuat concedieri pe scară largă. Departamentul Afacerilor Veteranilor, care supraveghează serviciile și beneficiile pentru veteranii militari, a concediat 1 000 de angajați aflați în perioada de probă, potrivit Reuters. O notificare de concediere a angajaților VA a declarat și CNN a raportat: „Agenția consideră, pe baza performanței dumneavoastră, că nu ați demonstrat că angajarea dumneavoastră în continuare la agenție ar fi în interesul public”.

Notificări de reziliere au fost trimise și angajaților de la Departamentul Educației, Administrația pentru Întreprinderi Mici (SBA) și Administrația Generală a Serviciilor (GSA).

Sunt așteptate concedieri suplimentare la Fundația Națională pentru Știință și la Departamentul pentru Locuințe și Dezvoltare Urbană, a raportat Post, citând o persoană care cunoaște reducerile și care a vorbit sub protecția anonimatului. Serviciul forestier al SUA, care gestionează 78 de milioane de hectare (193 de milioane de acri) de terenuri publice din SUA, ar urma, de asemenea, să concedieze peste 3 000 de lucrători.